各院、各部门、各单位：
按照《云南大学“青年英才培育计划”实施办法（试行）》有关要求，经学校研究，决定对云南大学第五批“青年英才培育计划”入选者的陶亮等6人进行培养期满考核。现将有关事项通知如下:
一、考核内容
对照培育对象提交的《云南大学“青年英才培育计划”申报表》，考核培育对象从2018年8月至2022年8月的培养计划完成情况：
1、开展的主要工作、工作计划完成情况、教学科研工作业绩、业务进修及学术交流、学科队伍建设情况等。
2、培育对象经费使用情况。
3、培育对象在培养过程中取得的经验及存在的主要问题。
二、考核程序
1、各培育对象根据建设目标和年度工作计划，填写《云南大学东陆学者、青年英才、东陆中青年骨干教师考核表》（学校人事处主页下载专区下载），并附相关证明材料，由所在单位审查并签署意见。
2、各培育对象填报的《云南大学东陆学者、青年英才、东陆中青年骨干教师考核表》中教学科研等方面的内容由人事处统一分送科技处、社科处、教务处和研究生院等相关职能部门审查核实、盖章。
3、学校组织专家以书面考核的方式对各培育对象进行考核。
4、考核结果分为优秀、合格和不合格三个等次。
三、材料要求
1、《云南大学东陆学者、青年英才、东陆中青年骨干教师考核表》（学校人事处主页下载专区下载）一式13份（其中原件3份，其他10份为复印件，双面打印）；
2、附件证明材料装订顺序：入选时签订的《云南大学“青年英才培育计划”申报表》、反映培育对象考核期内工作业绩和成果的论文、论著、科研项目立项批准书、获奖证书等材料复印件一式一份（学院审核原件后加盖学院公章，装订成册；所提供的附件材料将不退还本人，请备份相关材料）。
3、相关材料请于2022年9月21日（星期三）下午5：00前报送人事处师资培养科（呈贡校区明远楼302室），联系人：杨志；联系电话：65033843。
请各单位务必通知每位考核对象按要求进行考核工作。
特此通知。
附件：云南大学第五批“青年英才培育计划”入选者名单
人事处
2022年9月13日
